Tag: พี่เลี้ยงเด็ก

“ห้องน้ำ” หนึ่งในสถานที่ ที่จำเป็นสำหรับมนุษย์ทุกคน แต่ทว่าเมื่อใช้ไปนานๆ ห้องน้ำก็จะเป็นแหล่งสะสมของเชื้อโรคและสิ่งสกปรกต่างๆ โดยในวันนี้ทาง AYASAN ได้มีเทคนิคที่ใช้ของกินเหลือๆในการทำความสะอาดห้องน้ำมาฝากท่านผู้อ่านทุกท่าน เทคนิคที่ 1: น้ำ”ชา”เช็ดกระจก ไม่ต้องตกใจนะครับ ท่านไม่ได้อ่านผิดแต่อย่างใด ถ้าท่านมีชาเหลืออยู่ ให้ท่านนำมาแช่น้ำ โดยน้ำไม่ต้องเยอะมาก ให้น้ำชามีความเข้มข้นในระดับหนึ่ง จากนั้น นำน้ำชาที่ได้ไปใส่ใน ฟ๊อกกี้หรือที่ฉีดทำความสะอาด แล้วก็นำไปฉีดเช็คกระจกได้ทันที ซึ่งผลที่ได้ก็ไม่ต่างจากน้ำยาเช็คกระจกเลยครับ เทคนิคที่ 2: มะนาวเช็ดสแตนเลส ถ้าบ้านของท่านมีด้ามจับเปิดประตูที่ทำมาจากวัสดุสแตนเลส เมื่อใช้เป็นเวลานานๆ ก็จะเกิดคราบจากไอน้ำหรือความชื้น โดยเทคนิคง่ายๆในการขัดสแตนเลสก็คือ การใช้มะนาวในการขัด เพราะว่าในน้ำมะนาวมีกรดอยู่ ซึ่งไม่ได้เข้มข้นมา จึงสามารถนำมาใช้ทำความสะอาดได้ เทคนิคที่ 3: น้ำส้มสายชูล้างชักโครก ชักโครก เป็นส่วนหนึ่งของห้องน้ำ และก็เป็นส่วนที่มีการสะสมของเชื่อโรคและสิ่งสกปรกมากที่สุด โดยเราสามารถใช้น้ำส้มสายชู เทผสมลงในถังเก็บน้ำหลังชักโครก เพื่อเป็นการทำลายเชื่อโรคและสิ่งสะสมได้ หรือใช้น้ำส้มสายชูใส่ในฟ๊อกกี้ และทำมาฉีดบนแท่นนั่งและทำการเช็ดทำความสะอาด หรือ จะนำน้ำส้มสายชู ฉีดใส่ทิชชู่แล้วนำไปยัดไว้ตามขอบชักโครก ทิ้งไว้ประมาณ 10 นาที  จากนั้นทำการขัดทำความสะอาด แล้วท่านผู้อ่านจะได้เห็นว่า คราบสกปรกหลุดออกไปอย่างง่ายได้มากๆ เป็นยังไงกันบ้างครับ กับเทคนิคเหล่านี้ […]

弊社の新しいオフィスがノンタンブリ・パクレ（Nonthaburi / Pakkred) にオープン致しました。この地域はスクンビットに在住の方にはあまり聞いた事ないかもしれませんが、バンコクの新興住宅地として注目されている地域です。日本でいう川崎・横浜と思って頂くと良いかもしれません。去年にはMRTパープルラインが開通、ToonPoon 駅とMRT　Bang Su 駅が２０１７年８月から繋がる予定です。このラインが繋がる事で、スクンビットからノンタンブリまで簡単に行き来する事が可能となります。仕事はバンコク中心部で家は静かな住宅街で暮らしたい方にはピッタリのロケーションでしょう。まさに現在コンドや家を猛スピードで開発しており、土地がまだあまっているため家も豪邸ばかりです。タイ人の富裕層から中間層の方々が住んでいます。タイ在住の外国人にも人気はあり、タイでもっとも人気があるインターナショナル・スクールーISBもノンタンブリに位置しております。このISBのすぐ横に位置している高級住宅地(Nichada Thani-物件は円換算で１億から３億、１３００戸の高級住宅地）にはまさにタイではなく欧米ではないかと思うくらい、外国人が住んでおります。日本人のご家庭は多くありませんが住んでいる方もいらっしゃいます。 Ayasan Service ではメイド・ベビーシッターサービス(maid/nanny/elderly-care service)をnonthaburi にお住まいの方はぜひご利用して頂ければと思います。弊社オフィスはMRT Bang Krasor から徒歩５分の所に位置しております。多数のコンドが建築中であり、Big C / Robinson / Central Plaza / Tesco があるのでもとても便利です。私の見解だと今後、この辺りは第二のスクンビットになると予想しております。 DAE-MA PlACE Office Room 105 Soi Rattanathibech 22 Bang Krasor, Mueang Nonthaburi 02-043-2612 / 095-947-9584 URL   www.ayasan-service.com   すでに多数のお客様から問い合わせがあり今後の展開が楽しみです。 今年１０月には Ayasan はチェンマイ（chiang mai）タイ第二の都市にもオープン致します。こちらは介護サービス（Elderly care )と家事代行サービスを中心に展開する予定です。 弊社アプリの利用者数が１２，０００人を超えました！ぜひご利用下さい。 www.ayasan-app.com

ถ้าหากเลือกได้ทุกคนคงชอบที่จะได้ใช้ห้องน้ำที่สะอาด และรู้สึกไม่สบายใจเมื่อต้องใช้ห้องน้ำสาธารณะเพราะเชื่อว่าห้องน้ำที่บ้านปลอดภัยที่สุดใช้ไหมคะ แต่เชื่อไหมคะว่าเรามีโอกาสสูงมากที่จะได้รับเชื่อโรคจากห้องน้ำที่บ้านของเราเองจากการทำความสะอาดที่น้อยเกินไป อาจด้วยความรู้สึกที่ว่ามีแค่เราคนเดียวหรือครอบครัวเราที่ใช้ห้องน้ำ อย่างไรแล้วก็ต้องสกปรกน้อยกว่าที่อื่นแน่นอน ความคิดแบบนี้อาจทำให้เราละเลยบางจุดเล็กๆ ในห้องน้ำที่ดูไม่สำคัญ จนถึงการเว้นช่วงทำความสะอาดไว้นานขึ้นเรื่อยๆ  AYASAN เห็นถึงความสำคัญของการดูแลรักษาห้องน้ำที่บ้านอย่างสม่ำเสมอ เพื่อป้องกันการสะสมของเชื้อโรคในห้องน้ำที่เกิดจากการใช้งานในชีวิตประจำวัน จึงได้รวบรวมเทคนิคเล็กๆน้อยๆในการทำความสะอาดจุดสำคัญในห้องน้ำ ที่ควรใส่ใจเป็นพิเศษมาฝากกันค่ะ   1. ฝาชักโครก : มีใครที่ล้างโถชักโครกเป็นประจำ แต่ไม่ได้ล้างฝาเพราะมันดูแห้งตลอดเวลาและไม่เปื้อนไหมคะ จริงๆแล้วเชื้อโรคที่มองไม่เห็นจะฟุ้งกระจายขึ้นเมื่อเรากดชักโครกแต่ละครั้ง ฝารองนั่ง และฝาชักโครก จึงเป็นส่วนที่มีเชื้อโรคต่างๆแฝงอยู่เป็นจำนวนมาก ทางที่ดีควรจะล้างชักโครกและฝาด้วยน้ำยาทำความสะอาดทุกๆ 2-3 วันเลยนะคะ ✨Tips: เมื่อเสร็จธุระแล้วควรปิดฝาก่อนกดชักโครก เพื่อลดการฟุ้งกระจายของเชื้อโรคในอากาศ ไปยังส่วนอื่นๆในห้องน้ำ และระบบทางเดินหายใจ 2. สายชำระ : มีบ้านไหนที่ไม่ค่อยได้ทำความสะอาดสายชำระบ้างเอ่ย สายชำระเป็นแหล่งสะสมของเชื้อโรครองลงมาจากฝาชักโครกเลยนะคะ วิธีทำความสะอาดก็ง่ายมากๆเพียงแค่ใช้สก็อตไบร์ทหรือแปรงสีฟันเก่า ขัดถูบริเวณหัวสายชำระ และแช่ด้วยน้ำส้มสายชูเดือนละครั้งค่ะ ✨Tips: นอกจากทำความสะอาดแล้ว ถ้าหัวฉีดยังไม่พังก็ควรเปลี่ยนหัวฉีดใหม่ทุกๆ 3 ปีนะคะ 3. อ่างล้างหน้า : ดูเผินๆเหมือนเราจะเปิดน้ำล้างมันอยู่วันละหลายครั้ง แต่จริงๆแล้วคราบสบู่/ยาสีฟัน เป็นสิ่งที่เกาะติดพื้นผิวของอ่างได้อย่างดี การใช้น้ำเปล่าล้างจึงไม่เพียงพอที่จะกำจัดคราบที่เคลือบอยู่ได้ค่ะ ใช้สก็อตไบร์ทกับน้ำยาทำความสะอาดเพียงเล็กน้อยขัดเพียงอาทิตย์ละครั้งพร้อมกับเช็ดคราบยาสีฟันบนกระจกด้วยนะคะ ✨Tips: สามารถใช้น้ำยาล้างจาน น้ำส้มสายชู […]

In Thailand, we saw many people face the issue that our Maid / Nanny does not work for my family as the permanent and switch the new helper every month. In the most of case, you keep saying or feeling ‘ Im not Lucky’.  To prevent the high turnover rate of housekeeping staff,  all of […]

Ayasan Service の伊勢です。今回はタイ・バンコクでのメイドさん・ベビーシッター事情についてレポートしようと思います。まず人材のボニュームについて、主なトラブル、雇用の成功法について伝えたいと思います。 現在タイ、バンコクにてブルーカラー人材の採用は年々困難になってきているのは事実です。タイの失業率は一貫して１％前後をであり完全雇用に近い状況であります。大半の失業者は新卒の人材でありホワイトカラー希望で職種と希望職のミスマッチが起こっているのが要因です。ブルーカラー職についてはタイは現在外国人（ミャンマー・ラオス・カンボジア）に頼っているのが現実であり要するに外国人の人材がいなければこの国は立ち回らないということです。　メイド・ベビーシッターについての人材統計だと、５０％　ミャンマー人、２０％　タイ人、　２０％　カンボジア　またはラオス人、残り１０％がその他（フィリピン人など）となっております。タイ人については年々減少している傾向にあります。今後は工場・保育、介護人材、医療人材で人手不足が深刻化は確実でしょう。メコン地域国の人材の流動性をさらに高めるのが必須ですがＡＳＥＡＮの都市間にて人材の取り合いがすでに始まっております。マレーシアは結構深刻です。シンガポールはロボット代用を急速に始めてます。シンガポールの様にロボット代用しようとなりますがこの地域ではまだ人材コストの方がロボットコストより低い点があるので一概にロボット導入は先進国の様に進まないかもしれません。ロボットの大量生産にてコストが下がれば話は別ですが。。。下記に2017年度現在の家事・育児人材の給与詳細 メイドさんを雇うとなると盗難の心配をされる方がほとんどだと思います。この問題は９８％型起きないのですのです。なぜかというと、彼女達はバカではありません。泥棒というのは自分の正体がばれているのに泥棒はしません。誰かわからないから泥棒行為をするのです。ID コピーを正しくコピーしていればこういった問題は起こる事はないのです。例えば、自分の名前はユキでこれがIDコピーです家の物を盗みますなんていう泥棒はいませんよ。盗難よりトラブルが多いのが意見の食い違いからの不仲です。これは他人ですから夫婦間や会社間、友人間でもあることです。８０％はこの問題から雇用失敗が起きてます。そこで事項ではどのように雇用をうまくするかの説明をさせて頂きます。 メイドさんがすぐ辞めてします！、良い人が見つからない！、どいつもこいつもダメ！みたいな事を言ってる方は注意です。この場合雇用者が管理能力が備わっていない場合があり、そもそも日本人特に専業主婦の方で外国人の部下を管理した経験がある方はほとんど居ないと思います。外国人の管理、ましてやブルーカラー職の方の管理は非常に大変です。普通の法人（マネージメント力のある団体）でさえ苦労している課題です。そのため自分の思う通りにいかない、使えないとなり、即刻クビにするなんて話もよく聞きますがこんな事は管理者・雇用者としてあってはならない事です。まずメイド・ベビシッターの方々（経験があったとしても）は各家庭違ったニーズがあるため少なくとも２日から３日の適用期間が必要です。この時に注意する事は多くても注意点は１日３個までで要点をまとめる事。長くネチネチと仕事説明をする事はまずやってはいけない事です。仕事のミスについてもある程度寛容なる事であり、ルールについては柔軟性が大切です。日本人の方で多いのがこの柔軟性に欠ける事です。これがルールだから、そうしなさい、あーしなさいとはダメな管理者の典型です。柔軟・簡潔・寛容（私たちはJKK管理と称しております）は長く従業員の方に働いてもらうための必須のテクニックです。彼女達も雇用主の方を非常によく見ております。彼女達に好かれれば非常に柔軟によく働いてくれます。好かれるボスを目指しましょう！！！